Prezentacje finalistów konkursu EEC Startup Challenge cz. 3
ZOBACZ WIĘCEJ PRELEGENCIAnna Kieszkowska-Grudny
Firma: Minds Of Hope - Instytut BezStresu
Stanowisko: CEO, Founder
Firma: Minds Of Hope - Instytut BezStresu
Stanowisko: CEO, Founder
Od 29 lat zawodowo związana z branżą medyczną na poziomie międzynarodowym i krajowym.
Ukończyła z wyróżnieniem psychologię kliniczną. Jest także interwentką kryzysową, psychoonkolożką, neuropsycholożką oraz certyfikowaną polską i europejską psychoterapeutką poznawczo-behawioralną.
Absolwentka Akademii Medycznej, Studiów Finansów i Marketingu oraz Studiów Doktoranckich na Akademii Ekonomicznej. Pierwsza w Europie Certified Advanced Stress Mastery Educator - specjalistka w zakresie diagnostyki i redukcji skutków stresu certyfikowana przez The American Institute of Stress.
Założycielka i wieloletnia prezeska stowarzyszenia kobiet – LiderShe; Przewodnicząca Rady Naukowej i Kierowniczka studiów podyplomowych Akademia Przywództwa Kobiet LiderShe. Przewodnicząca zespołów ekspertów w ramach Krajowych Inteligentnych Specjalizacji przy Ministerstwie Przedsiębiorczości i Technologii.
W 2019, kontynuując kilkunastoletnie prace nad skoordynowaną opieką osób doświadczających przewlekłego stresu i jego skutków, powołała Instytut BezStresu. Instytut BezStresu to unikatowe w świecie miejsce, gdzie w spersonalizowany i skoordynowany sposób zwalczamy trudności i zaburzenia wynikające ze Stresu, a także wzmacniamy odporność psychiczną, psychosomatyczną oraz rezyliencję.
W pracy terapeutycznej pracuje z osobami z zaburzeniami nastroju, niskim poczuciem własnej wartości, zaburzeniami lękowymi, zaburzeniami snu, zaburzeniami osobowości, traumy i PTSD, uzależnieniami, itp. Jest europejskim specjalistą w pracy z osobami narażonymi na przewlekły stres i doświadczających wypalenia zawodowego.
Od ok. 25 lat naukowo-badawczo zajmuje się psychologicznymi czynnikami rozwoju osobistego i zawodowego, jakością życia oraz zarządzaniem ryzykiem. Specjalizuje się w pracy doradczej dla Zarządów w zakresie zarządzania zmianą, zarządzania stresem (AntyStresoSfera®) i podnoszeniu efektywności w przedsiębiorstwach, jak i warsztatach dla kadry managerskiej zmieniających ograniczające nawyki myślowe.
Oglądasz archiwalną wersję strony Europejskiego Kongresu Gospodarczego.
Co możesz zrobić:
Przejdź do strony bieżącej edycji lub Kontynuuj przeglądanie